USUARIS REGISTRATS
USUARIS REGISTRATS

NOTÍCIES

NOTÍCIES I NOVETATS

Dilluns, 3 de febrer de 2014
Noticias generales

“Un bon nombre de disposicions han modificat amb marca d'urgència el producte legislatiu de temps difícils”

Palma, 3 de febrer de 2014

Antonio Comas va explicar les novetats i modificacions produïdes en l'àmbit de la competència de la Tresoreria General de la Seguretat Social
Antonio Comas, director de la Tresoreria General de la Seguretat Social en Illes Balears (TGSS), no va faltar a la seva cita de cada any per exposar les novetats en matèria de Seguretat Social que hi ha hagut i parlà en un abarrotat saló d'actes de la seu corporativa del Il•lustre Col•legi de Graduats Socials de les Illes Balears a Palma. Comas es va mostrar preocupat per les nombroses disposicions aprovades que “modifiquen, ajornen, suspenen o deroguen el conjunt normatiu”, ja que pot confondre a la gent encara que vénen supeditades per “els temps difícils” en els quals travessa Espanya.

L'acte va ser presentat pel president dels Graduats Socials, José Javier Bonet, que va dir estar “molt satisfet” de tornar a comptar amb la presència d'Antonio Comas en el Col•legi. “Per a nosaltres és un privilegi tenir de nou aquí a una de les persones més formades en matèria de Seguretat Social. Desitgem i esperem que en finalitzar la conferència s'hagin resolt tots els dubtes que tinguin”, va indicar Bonet als presents.

Aquesta conferència es repetirà el proper dia 5 de febrer a Manacor on Antonio Comas tornarà a explicar les novetats i modificacions produïdes en l'àmbit de competències de la TGSS en virtut de les recents disposicions aprovades, amb la particularitat que exposarà totes les novetats produïdes en el marc normatiu fins al dia anterior de la conferència.

Comas va realitzar una introducció abans d'entrar en matèria. “En els últims temps un bon nombre de disposicions han modificat de nou l'ordenament jurídic de la Seguretat Social, fixant la seva entrada en vigor en les proximitats o inicis de 2014. Unes són habituals a l'arrencada de l'exercici i poden ser ja qualificades com a ‘clàssiques’, i que en temps de bonança fan la funció d'actualitzar quanties i conceptes al temps de la seva entrada en vigor. Unes altres, qualificables com a ‘noves’ o fins i tot imprevistes i amb marca d'urgència, constitueixen el producte legislatiu de temps difícils: mesures i contramesures per garantir, sostenir, consolidar el sistema”, va manifestar.

El director provincial de la TGSS va expressar la seva preocupació per la rapidesa en la qual apareixen de vegades les disposicions. “De vegades surten i s'aproven un dijous, entra en vigor el divendres i el dilluns ja tenim cua de gent que demana que li informem d'aquesta modificació o novetat. Paciència, això és el temps que ens toca viure”, va assenyalar, i va afegir: “El conjunt normatiu resultant incideix sobre el grup integrat per les disposicions preexistents, que són modificades, ajornades, suspeses o derogades”.

Amb vista a esclarir aquest panorama, Antonio Comas va entrar en matèria. Dos temes van estar per sobre d'uns altres: La intenció que la base de cotització estigui constituïda per la remuneració total, qualsevol que sigui la seva forma o denominació, tant en metàl•lic com en espècie, que, amb caràcter mensual, tingui dret a percebre el treballador i l'autoliquidació de quotes (CRETA). “Aquí es va a cotitzar per tot, pel tiquet de guarderia, pels vals de menjar, pels desplaçaments. Anem a veure com queda això perquè està generant molt soroll. Hi ha moltes pressions per part de multinacionals que es mouen perquè no entri en vigor aquesta nova norma. Veurem com queda finalment. Em recorda a quan va aparèixer l'obligatorietat que les pensions eren incompatibles amb els treballs per compte d'altre, al final es va deixar sense efecte”, va dir.

Sobre el Projecte de Llei de mesures en matèria de liquidació i ingrés de quotes de la Seguretat Social, va assenyalar: “El nou model de liquidació que s'implanta es caracteritza per un càlcul individualitzat de la cotització corresponent a cada treballador, dins del codi explica client en el qual figuri d'alta i elaborat en funció de la informació que es disposa i aquella que ha de ser proporcionada pel subjecte responsable de l'obligació de cotitzar (CRETA). La liquidació directa de quotes persegueix els següents objectius: Simplificar el compliment de l'obligació de cotitzar en eliminar la duplicitat actualment existent en l'aportació de dades, reduir costos per a la Seguretat Social, aconseguir una major efectivitat en el control d'aspectes determinants per a la correcta gestió liquidadora i recaptatòria i aconseguir una millora de la qualitat de la informació utilitzada per a la liquidació, en haver de contrastar-se i conciliar-se amb anterioritat al seu càlcul les dades obrants en la TGSS amb els aportats pel subjecte responsable”. Comas va dir que en el mes de febrer es faran proves sobre aquest tema i entrarà en vigor al juliol. “El CRETA no és una idea nova, la TGSS porta vuit anys parlant d'ell. Hi ha un calendari previst complicat per a la seva engegada però jo solament sóc un transmissor de dades”, va opinar.

Antonio Comas va explicar la resta de les novetats i modificacions i va respondre a les nombroses preguntes que li van formular els presents.

En orden a esclarecer dicho panorama, Antonio Comas entró en materia. Dos temas estuvieron por encima de otros: La intención de que la base de cotización esté constituida por la remuneración total, cualquiera que sea su forma o denominación, tanto en metálico como en especie, que, con carácter mensual, tenga derecho a percibir el trabajador y la autoliquidación de cuotas (CRETA). “Aquí se va a cotizar por todo, por el tiquet de guardería, por los vales de comida, por los desplazamientos. Vamos a ver cómo queda esto porque está generando mucho ruido. Hay muchas presiones por parte de multinacionales que se mueven para que no entre en vigor esta nueva norma. Veremos cómo queda finalmente. Me recuerda a cuando apareció la obligatoriedad de que las pensiones eran incompatibles con los trabajos por cuenta ajena, al final se dejó sin efecto”, dijo.

Sobre el Proyecto de Ley de medidas en materia de liquidación e ingreso de cuotas de la Seguridad Social, señaló: “El nuevo modelo de liquidación que se implanta se caracteriza por un cálculo individualizado de la cotización correspondiente a cada trabajador, dentro del código cuenta cliente en el que figure de alta y elaborado en función de la información que se dispone y aquella que ha de ser proporcionada por el sujeto responsable de la obligación de cotizar (CRETA). La liquidación directa de cuotas persigue los siguientes objetivos: Simplificar el cumplimiento de la obligación de cotizar al eliminar la duplicidad actualmente existente en la aportación de datos, reducir costes para la Seguridad Social, conseguir una mayor efectividad en el control de aspectos determinantes para la correcta gestión liquidatoria y recaudatoria y lograr una mejora de la calidad de la información utilizada para la liquidación, al tener que contrastarse y conciliarse con anterioridad a su cálculo los datos obrantes en la TGSS con los aportados por el sujeto responsable”. Comas dijo que en el mes de febrero se harán pruebas al respecto y entrará en vigor en julio. “El CRETA no es una idea nueva, la TGSS lleva ocho años hablando de él. Hay un calendario previsto complicado para su puesta en marcha pero yo solo soy un transmisor de datos”, opinó.

Antonio Comas explicó el resto de las novedades y modificaciones y respondió a las numerosas preguntas que le formularon los presentes.

ENQUESTA
T'agradaria que el Col·legi proporcionés més oportunitats per millorar habilitats interpersonals i de lideratge, com ara comunicació efectiva o lideratge?
Sí, em beneficiaria molt més formació en aquest àmbit.
Potser, depenent dels detalls específics del programa.
No, prefereixo enfocar-me en habilitats tècniques i acadèmiques.
Encuesta finalizada