Lunes, 19 de febrero de 2018
Noticias generales
Cursos de Sr. Adrián Todolí en el Colegio de Graduados Sociales
Palma, 15 de febrero de 2019
Todolí es Doctor en Derecho, economista, profesor investigador en Derecho del Trabajo, especialista en Compensation & Benefits: Salario Variable. También es reconocido por haber impartido numerosas conferencias en la Comisión Europea, Universidad de Cambridge, Universidad de Bergamo, Universidad de Costa Rica, entre otras. En la actualidad, Adrián Todolí dicta cursos y seminarios sobre materias relacionadas con el Derecho del Trabajo, la retribución variable y la economía colaborativa. En abril 2017 participó en la Conferencia TED Talk de Ibiza titulada “5 cosas que no sabías sobre la Economía Colaborativa” y actualmente escribe en su propio blog Argumentos en Derecho Laboral.
Los temarios de los cursos que impartirá Adrián Todolí en el Colegio de Graduados sociales estarán relacionados con las cláusulas más habituales en los contratos de trabajo además de las cuestiones relacionadas con los falsos autónomos.
Para que gran número de colegiados puedan asistir, los cursos de Adrián Todolí se impartirán por la mañana y por la tarde. Se requiere previa inscripción a través de la web del Colegio. En breve recibirán el Boletín de inscripción. CURSO: Cláusulas más habituales en el contrato de trabajo Lo que la jurisprudencia permite pactar y lo que no Fecha: 12 de marzo Duración 2.30 minutos. Dos pases. 11.30 a 14:00 o 16:00 a 18.30 hs. Temario a. Cláusula de plena dedicación y no competencia
b. Cláusula de no competencia postcontractual
c. Cláusula de permanencia
d. Acuerdos de confidencialidad
e. Pacto sobre regulación de nuevas tecnologías
f. Pacto sobre preaviso en caso de cese voluntario
g. Pacto para el tratamiento de datos personales
h. Cómo conceder correctamente las condiciones más beneficiosas
CURSO: Los falsos autónomos Nuevos indicios de laboralidad derivado de la jurisprudencia
Fecha 23 de abril
Duración 2.30 minutos.
Dos pases: 11.30 a 14:00 o 16:00 a 18.30 hs. Temario
1. Indicios clásicos de laboralidad
a. Los horarios
b. El trabajo personalísimo
c. Las instrucciones en trabajos técnicos
d. La formación
e. Ajenidad patrimonial
f. Otros indicios
2. Los falsos autónomos en plataformas digitales (Economía colaborativa).
Nuevos indicios de laboralidad i. Los datos ii. La ajenidad en la marca
iii. Las instrucciones necesarias
iv. La reputación online v. Las plataformas como medio patrimonial
3. Los falsos autónomos en el contrato de franquicia Inscripciones: Colegio Graduados Sociales
