Intervenir profesionalmente, estudiando y emitiendo dictámenes e informes, en cuantas cuestiones sociales y laborales le sean sometidas.

Asesorar, representar, formalizar documentos y gestionar en nombre de organismos, entidades, empresas, trabajadores y particulares, en materia social, laboral, de Seguridad Social, empleo y migraciones.

Verificar, sin menoscabo de las facultades inspectoras e interventoras de la Administración, mediante certificación o visado, los padrones, declaraciones liquidaciones y demás documentos que hayan de formalizar las empresas y los trabajadores a efectos de lo establecido en la legislación laboral y de Seguridad Social.

Comparecer en nombre de las empresas, de los trabajadores y de los particulares ante los organismos de conciliación,así como representarles ante la Jurisdicción Social.

Intervenir como asesor laboral en los convenios colectivos sindicales, así como en las comisiones mixtas establecidos en los mismos.

Actuar como perito en materia social y laboral ante los Tribunales de Justicia cuando fuera requerido para ello.

Ejercer la habilitación de las empresas, trabajadores, sus familiares o derecho-habientes en orden a la percepción de toda clase de beneficios económicos otorgados por la legislación socio-laboral, seguridad social, empleo y migraciones.